Vaststellingsovereenkomst ontvangen

Vaststellingsovereenkomst ontvangen? Zo krijg je waar je recht op hebt

Heb je een vaststellingsovereenkomst ontvangen van je werkgever? Het is cruciaal om te begrijpen wat er precies in deze overeenkomst staat. Een vaststellingsovereenkomst regelt alle afspraken rondom jouw uitdiensttreding. Daarom is het belangrijk dat zowel jij als je werkgever deze afspraken goed vastleggen en begrijpen. Bovendien kan de inhoud van de overeenkomst invloed hebben op je recht op een WW-uitkering.

Bij HRVraag beschikken we over uitgebreide expertise op het gebied van vaststellingsovereenkomsten. Wij helpen je graag bij het controleren van de overeenkomst, zodat je zeker weet dat je krijgt waar je recht op hebt – en wellicht zelfs meer. Indien gewenst, kunnen wij ook namens jou onderhandelen met je werkgever om een betere regeling te treffen. Wist je dat de kosten van ons advies en/of begeleiding vaak door je werkgever vergoed kunnen worden als onderdeel van de onderhandeling?

Waar kunnen wij je mee helpen?

• Beoordeling van de vaststellingsovereenkomst
• Onderhandeling over betere voorwaarden
• Zekerheid dat de overeenkomst voldoet aan de voorwaarden voor een WW-uitkering
• Advies over je rechten bij beëindiging van je arbeidsovereenkomst
  
  

Kortom, heb je hulp nodig bij het begrijpen van een vaststellingsovereenkomst of het onderhandelen met je werkgever? Neem gerust contact met ons op. Wij staan voor je klaar en zorgen ervoor dat je krijgt waar je recht op hebt.